03 · Gefördertes Programm für KMU

INQA-Coaching

INQA-Coaching ist ein gefördertes Beratungsprogramm für kleine und mittlere Unternehmen. In mehreren Workshops entwickeln Beschäftigte und Führung gemeinsam Lösungen für die Arbeit von morgen – ich moderiere den Prozess.

Veränderung gelingt mit den Menschen, nicht über sie hinweg. Erstgespräch vereinbaren →
Nutzen & Ergebnis

Was das Programm Ihnen bringt

Lösungen aus dem Betrieb

Die Ideen kommen von den Menschen, die die Arbeit machen – deshalb halten sie im Alltag.

Gefördert und planbar

Das Programm wird gefördert; Umfang und Ablauf sind vorab klar definiert. Ich prüfe mit Ihnen die Voraussetzungen.

Führung und Team im Takt

Beide Seiten arbeiten am gleichen Tisch an denselben Fragen – begleitet und strukturiert.

Handlungsfähig nach dem Coaching

Sie verlassen das Programm mit einem Vorgehen, das Sie ohne Coach fortsetzen können.

Vorgehen in Schritten

Der Ablauf in vier Etappen

  • 01

    Erstgespräch & Antrag

    Passung und Förderfähigkeit prüfen, Thema festlegen, Antrag auf den Weg bringen.

  • 02

    Auftaktworkshop

    Lernprozess starten: Ausgangslage gemeinsam beschreiben, Ziele und Rollen klären.

  • 03

    Lösungen entwickeln

    Mehrere Workshops mit dem betrieblichen Projektteam – visualisiert, dokumentiert, erprobt.

  • 04

    Verankern

    Ergebnisse in den Alltag überführen, Wirkung bewerten, nächste Schritte festhalten.

Foto: Workshop mit Beschäftigten
Kontext

Für wen es sich lohnt

Für KMU, die vor einer echten Veränderung stehen: neue Prozesse, neue Arbeitsformen, Wechsel in der Führung oder Fachkräftesituation. Voraussetzungen kläre ich vorab offen mit Ihnen – auch, wenn das Programm nicht passt.

Zertifizierter INQA-CoachKMUGefördertBeteiligung
Weitere Themen

Never underestimate the power of the process.